Kaip pakeisti karjerą negrįžtant į mokyklą
Turinys
- Kalbėkitės su žmonėmis, kurie mėgsta savo darbus
- Nustatykite informacinius interviu
- Ieškokite perkeliamų įgūdžių
- Nustatykite savo asmeninių įgūdžių spragą - užpildykite ją
- Įgykite patirties bet kokiu būdu
- Nuolat vertinkite iš naujo
Jei galvojate apie karjeros keitimą, bet nenorite išleisti laiko ir pinigų, kad įgytumėte naują laipsnį, čia yra keletas gerų naujienų: visiškai įmanoma pakeisti karjerą negrįžus į mokyklą. Jums tiesiog reikia įvertinti, kur esate dabar, ir sudaryti realius ateities planus.
Vidutinis žmogus per savo karjerą keičia darbą 10-15 kartų. Vis dėlto Darbo departamentas nestebi, kaip dažnai žmonės keičiasi į visiškai naują karjerą - ir priežastis, kodėl jūs suteiksite vilties pakeisti savo karjerą.
Trumpai tariant, Darbo statistikos biuras nestebi karjeros pokyčių, nes nėra tikro sutarimo, ką reiškia keisti karjerą. Kodėl? Kadangi daugelis šių perėjimų yra subtilūs, laipsniški poslinkiai, o ne staigus šuolis į nežinomybę. Jums nereikia visiškai keisti savo darbinio gyvenimo iškart, kad galėtumėte pradėti naują karjeros kelią.
Jei norite atlikti pakeitimą, bet nenorite praleisti metų mokėdami už tai, šie veiksmai padės:
Kalbėkitės su žmonėmis, kurie mėgsta savo darbus
Viena iš mėgstamiausių mano karjeros pokyčių istorijų yra mano mama, nes ji parodo, kaip svarbu surasti savo žmones ieškant tinkamo užsiėmimo. Ji tapo registruota slaugytoja, nes ji gavo sekretorės darbą ligoninėje ... ir suprato, kad jaučiasi gerai kaip namuose su slaugytoja.
Žinoma, darbas jai patiko, tačiau ji taip pat jautė, kad ji tinka. Kalbėjimas su slaugytojomis, kurios pamilo jų darbą, padėjo jai suprasti, kad tai yra teisingas kelias.
Šiuo atveju ji turėjo grįžti į mokyklą. Tačiau priklausomai nuo darbo galite rasti savo pasirinkimą be plataus perkvalifikavimo. Svarbiausia yra pradėti kalbėtis su žmonėmis, kurie mėgsta tai, ką daro, ir pagalvoti, ar jums tai taip pat patiktų.
Kasdien, darbe ir po darbo stebėkite šiuos žmones ir būkite pasirengę paklausti jų, kaip jie pateko ten, kur yra dabar. Tikėtina, kad jie su malonumu jums pasakys. Žmonės, kurie mėgsta savo karjerą, mėgsta apie juos kalbėti.
Nustatykite informacinius interviu
Kai nusitaikysite į naują profesiją arba susiaurinote sąrašą iki kelių galimybių, laikas nustatyti keletą informacinių interviu.
Formalesnė pokalbių su žmonėmis, svajojančiais apie svajonių karjerą, versija, informaciniai interviu leidžia prieš pradedant pasinerti į darbo vietą, pramonę ir darbdavius.
Vėlgi, greičiausiai, pastebėsite, kad žmonės nori su jumis pasikalbėti, ypač jei aiškiai nurodote, kad ieškote informacijos, o ne tiesioginio darbo. Naudodamiesi savo tinklo jungtimis sudarykite potencialių interviu dalyvių sąrašą ir pradėkite siųsti susitikimų užklausas.
Ieškokite perkeliamų įgūdžių
Kitas jūsų žingsnis - ieškokite perduodamų įgūdžių. Gali padėti įgūdžių sąrašai.
Sudarykite įgūdžių, kurių reikia jūsų dabartiniam darbui, ir įgūdžių, reikalingų jūsų tiksliniam darbui, sąrašą, tada ieškokite atitikmenų. Tikriausiai nustebsite, kiek daug sutapimų yra, ypač tarp minkštųjų įgūdžių, kuriuos vertina samdydami vadovai.
Nustatykite savo asmeninių įgūdžių spragą - užpildykite ją
Kurdami sąrašus, be abejo, pastebėsite ir tas sritis, kuriose jūsų turimi įgūdžiai nevisiškai atitinka naujojo darbo reikalavimus.
Nenusiminkite. Dažnai yra nemokami ir pigūs būdai, kaip užpildyti spragą. Pvz., Jei jūsų tiksliniam darbui reikia kodavimo įgūdžių, galite ieškoti nemokamų kodavimo klasių internete.
Įgykite patirties bet kokiu būdu
Nors kai kurie samdantys vadybininkai gali pasinaudoti jums proga, atsižvelgiant į jūsų perkeliamus įgūdžius ir motyvaciją, jūs sustiprinsite savo galimybę, jei galėsite įgyti atitinkamos darbo patirties. Vis dėlto nesijaudinkite: jums nereikia metų darbo visą darbo dieną, norint parodyti, kad žinote savo daiktus.
Ieškokite galimybių įgyti patirties ugdant naujus įgūdžius ir (arba) dirbant tikslinėje srityje, įskaitant laisvai samdomą darbą, darbą pagal sutartį ir savanorišką veiklą. Tikslas yra išmokti ... ir įgyti savo gyvenimo aprašyme tai, kas atspindi jūsų naują karjeros kryptį.
Nuolat vertinkite iš naujo
Dalyvaudami tinkle ir interviu bei tyrinėdami atminkite, kad niekas nėra akmenyje. Sužinosite daugiau apie savo potencialų karjeros kelią, kai jo sieksite. Kartais tai, ką išmoksite, patvirtins jūsų ankstesnius sprendimus ... kartais - ne. Jei išmoksite ko nors, dėl ko abejojate savo pasirinkimu, klausykite žarnyno.
Jūs nesate įsipareigojęs vienam kursui vien todėl, kad pradėjote ta linkme. Mokymasis to, ko nenorite daryti, yra toks pat vertingas kaip ir mokymasis to, ko norite. Paimkite šią informaciją ir pagalvokite, ar laikas keisti kursą.
