Karinės motinos ir tėvo atostogų politika
Turinys
Anksčiau nėščios JAV ginkluotosios pajėgos moterys galėjo prašyti iškrovos ir ją gauti automatiškai. Tačiau XXI amžiaus kariuomenėje, kurioje budi daugiau nei 200 000 moterų, moterys vaidina didesnį vaidmenį nei bet kada anksčiau. Taisyklės, susijusios su nėštumo patvirtinimu, pasikeitė, nes nėštumas nebeatima moterų atėmimo iš tarnybos arba, tiksliau sakant, nėštumas nebeatitinka moterų, kurios būtų automatiškai atleidžiamos.
Konkrečios taisyklės, kada moteris gali prašyti motinystės atostogų ir kiek laiko, skirsis priklausomai nuo tarnybos, kurioje ji dirba, ir nuo jos konkrečių medicininių aplinkybių. Iš tikrųjų karinės moterys paprastai gauna geresnes motinystės atostogų išmokas nei jų civilinės kolegės. Dabartinė DOD politika suteikia motinystės atostogas iki šešių savaičių ir bet kurias asmenines atostogas, kurios taip pat gali būti naudojamos. Karinis jūrų laivynas leidžia iki 18 savaičių. Civiliniame įstatyme (Šeimos medicinos atostogų įstatyme) numatyta, kad darbdaviai gali leisti iki 12 savaičių leisti darbuotojas nėštumo metu. Vedę tėvai, dirbantys aktyviai, gali gauti iki 10 dienų tėvystės atostogų ir turi būti išnaudoti per 60 dienų nuo vaiko gimimo.
Čia yra keletas detalių, kaip skirtingos šakos gali spręsti nėštumo atskyrimo problemas. Jei abejojate, geriau pasikalbėti su savo vadu apie jūsų situacijos specifiką. Tikriausiai taip pat yra jūsų interesas informuoti savo viršininkus, kai tik sužinosite, kad esate nėščia (ir jei jūs tai patvirtinsite medicinos specialistui). Tokiu būdu jūs turite laiko planuoti savo veiksmus ir įsitikinti, kad gauta informacija yra tiksli. Kaip atsarginę kopiją, būtinai sukaupkite kelias savaites atostogų, jei kiltų kokių nors komplikacijų.
Karinio nėštumo nuostatai
Armijoje moteris, kuri pastoja po priėmimo į darbą, tačiau prieš pradėdama aktyvią pareigą, dėl nėštumo nebus priverstinai atimta. Ji negali eiti savo pareigų tol, kol nėštumas nėra pasibaigęs (nei gimdant, nei nutraukiant).
Kariniame jūrų laivyne dauguma prašymų dėl atskyrimo dėl nėštumo yra atmetami, nebent tai atitiktų jūrų laivyno interesus, arba, jei tarnaitė įrodo įtikinamą asmeninį poreikį. Nė viena nėščia tarnaitė negali likti laive praėjus 20-čiai nėštumo savaitės.
Nėščios tarnaitės gali būti laive iki 20-os nėštumo savaitės, kol laivas yra uoste. Nariai, kurie buvo dislokuoti būdami dislokuoti, turėtų būti kuo greičiau perkelti į krantą pagal Karinio jūrų laivyno taisykles.
Tėvystės atostogos kariuomenėje
Tėvystės atostogoms mokamos papildomos atostogos kartu su 30 atostogų dienų per metus, kurias uždirba kariškis. Daugelis narių išsaugo asmenines atostogas ir naudojasi jomis, kad pratęstų laiką namuose su naujagimiu ir sveikinanti žmona, jei tai leidžia dislokavimo grafikas. Visos tėvystės atostogos taikomos tik aktyvioms, susituokusiems sutuoktiniams.
Armijos tėvystės atostogų politika yra 10 dienų iš eilės atostogų per 45 dienas nuo vaiko gimimo. Jei dislokuotas, tėvas turės 60 dienų grįžęs iš dislokacijos, kad galėtų išeiti 10 dienų atostogų.
Karinio jūrų pajėgų politika leidžia 10 dienų (ne iš eilės) per 365 dienas išeiti tėvystės atostogų.
Oro pajėgų tėvystės atostogų politika leidžia 10 dienų atostogų per 60–90 dienų (vado nuožiūra) nuo vaiko gimimo.
Jūrų pėstininkų korpuso politika leidžia 10 dienų tėvystės atostogų per 25 dienas po kūdikio gimimo. Tačiau dislokuotas vadas gali patvirtinti tėvystės atostogas per 90 dienų po dislokacijos.
Išleidimo nėštumui tipai
Vienišus tėvus ir karinius sutuoktinius su vaikais galima išregistruoti, jei jie nesugeba įgyvendinti ir išlaikyti šeimos priežiūros plano, kuris yra viena iš sąlygų likti kariuomenėje po kūdikio. Iš esmės nėščioji tarnaitė turi parodyti, kad susilaukusi kūdikio ji galės įvykdyti savo įsipareigojimą kariuomenei ir pasirūpinti savo vaiku.
Jei vadas yra įsitikinęs, kad narys padarė viską, kas įmanoma, kad išlaikytų tinkamą išlaikytinės priežiūros planą, biudžeto įvykdymo patvirtinimas paprastai turi būti gerbiamas. Priešingu atveju tai greičiausiai būtų bendra.
Tačiau jei dėl nėštumo gaunate išrašą (darant prielaidą, kad yra keletas sunkinančių aplinkybių), jūsų išrašymo tipas gali paveikti, kokias išmokas turite gauti. Tai taip pat paveiks jūsų veterano statusą ir bet kokią naudą veteranams, kurią galite gauti.
Visi JAV kariuomenės skyriai privalo pasiūlyti bent 12 savaičių motinystės atostogų nėščiosioms pagal Gynybos departamento nurodymą.
